在部门整体工作安排指导下，制定处室工作职责，指导处室人员建立教材体系，编写教材管理制度，建立公司讲师队伍，制定讲师管理办法

1、建立、完善具有公司特色的基础教育培训教材体系
2、组织分公司进行教材开发，负责开发、评审、管理、更新制式和非制式教材
3、建立公司讲师队伍，制定讲师管理和评聘办法
4、组织开展公司讲师的培训

学历要求：本科以上，研究生最佳
专业要求：经济、管理、金融、师范专业
外语要求：CET-4，CET-6最佳
计算机要求：熟练操作办公软件
工作经验：五年以上寿险一线经验，三年以上担任总公司或大省分公司培训管理负责人
能力态度要求：具有良好的领导能力、执行能力、沟通协调能力、文字表达能力。

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